在公司设立实践当中，职工持股会有如下形式：

1.独立社会团体法人形式，即职工持股会登记为社会团体法人，再作为股东向公司投资;

2.作为企业工会的内部机构，以工会社团法人的名义活动。而不能以职工持股会的名义活动，因此其责任要由工会承担。

3.独立的企业法人形式，即职工持股会注册为有限公司，职工成为持股会股东。在我国目前的公司设立实践中，法律对职工持股会的地位、权利义务设置以及职工之间的关系问题没有明文的规定。这导致在实践中职工持股会的权力过大，且缺乏相应的制约。持股会可以任意处分股东股权，导致实践当中职工持股会侵犯职工权益的案件日益增加。

     因此，有必要在设立职工持股会之处，对持股会的权力、职工在职工持股会当中的权利、义务均作出明确的规定，最大限度地防止争议的发生。

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